论韩国职场的压力与级别

职场压力最大的是什么级别的？以上班族为对象调查，结果显示59%认为以下级压力最大。

2010年6月以上班族1000人为对象做了调查，其结果为科长、部长级等中间管理者21%，新入职员10%。除此之外，回答高级职员及经营者的占8%。

有86%的人回答，职场上的压力是“毒”，11%人回答“职场压力是今后发展的契机”。

对待压力的方法也是各式各样。最常用的对应法是“忘掉”占40%，29%回答“思考改善点”，15%回答“和周围人一起找解决方法”，14%回答“致力于自我开发”。

직장에서 스트레스를 가장 많이 받을 것 같은 직급은 무엇일까. 실제 직장인에게 물어본 결과 59%가 대리급 이하의 직급이 가장 스트레스를 많이 받는다고 생각하는 것으로 나타났다.

2010년 6월 직장인 1,000명을 대상으로 조사한 결과 대리에 이어 스트레스를 많이 받는 직급으로는 21%가 과장, 부장급의 중간관리자를 신입사원을 꼽은 직장인은 10%에 불과했다. 이밖에 임원이나 경영자라고 답한 사람이 8%나 돼 눈길을 끈다.

또한 직장에서 받는 스트레스에 대해 86%가 독이라고 말했으며 긍정적으로 발전의 계기가 된다는 사람은 11%에 그쳤다.

직장인 마다 스트레스에 대처하는 방법도 제각각으로 나타났다. 가장 많이 쓰인 대응법은 ‘잊는다’로 40%를 차지했고 29%는 ‘개선점을 생각한다’라고 답했다. 15%는 ‘주변 사람과 문제해결 방법을 찾는다’, 14%는 ‘자기계발에 힘쓴다’라고 답했다.

직장인의 대부분의 스트레스가 독이라고 생각하면서도 60% 이상이 적극적으로 극복하거나 자신의 발전이 필요하다는 생각을 하는 것으로 분석된다.

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